SupremeLearning Kolom     MEMPERTIMBANGKAN KEBERADAAN MILENIAL DALAM PERENCANAAN SDM: STUDI KASUS PERUSAHAAN PERKEBUNAN SAWIT INDONESIA Dr. Nopriadi Saputra, ST, MM Perkembangan teknologi digital telah menghantarkan kita pada Revolusi Industri 4.0, yaitu kehidupan yang penuh dengan perubahan-perubahan continuous and disruptive (McCann & Selsky, 2012). Selain itu, teknologi digital juga telah menghadirkan generasi baru pada pasar dan angkatan kerja, yaitu generasi milenial. Suatu generasi yang memiliki karakteristik yang berbeda secara fundamental dari generasi sebelumnya - yaitu generasi Baby Boomer maupun Gen X . Generasi milenial ini tersebut juga dikenal dengan sebutan generasi Internet atau Native-Digital (Kemen PPPA, 2018)   Suatu generasi yang terlahir, bermain, belajar, dan bekerja dalam samudra byte data dan informasi sebagai konsekwensi dari   perkembangan teknologi digital. Bagi Indonesia sendiri, generasi digital memiliki nilai stratejik. Karena sebagai nega

  Bahan Penelaahan   : Kuankuanen 4 : 20-27 Thema : Ukuri alu Mbages Tujuan : 1. Ngasup ngukuri alu mbages kata Dibata 2. Ngajari ras jadi Usihen man Permata GBKP Nggeluh ibas kebenaran. Kuankuanen 4 : 20-27 4:20       O, anakku megermetlah dengkehken rananku. Begiken kai si kukataken. 4:21      Ola pelepas rananku sirang ras kam, ingetlah katawari pe dingen bunikenlah i bas pusuhndu. 4:22      Man kalak si ngantusisa datca kegeluhen dingen kejuah-juahen. 4:23       Manjar-anjar kam rukur, sabap perukurenndu kap si mabai dalan kegeluhenndu. 4:24       Ola ndigan pe belasken kata la tuhu; pedauhlah i bas kam nari kata guak dingen ranan si mahanca kalak papak. 4:25      Teridah min arah matandu sinalsal kinibujuren ukurndu; tatap ku lebe alu la pada mela-mela. 4:26      Ukurkenlah mbages-mbages ope denga idalankenndu maka kai pe si ilakokenndu tuhu mehuli jadina. 4:27       Sada jingkang pe ola kam nilah i bas dalan si benar nari" Fakta 1.      Sang B